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PER Entreprise

PER Entreprise* : quels sont les modes d’alimentation?

Parce qu’il peut bénéficier de versements de l’employeur comme du salarié, le PER Entreprise* offre bien des avantages ! Chaque salarié dispose ainsi d’un plan alimenté de cotisations obligatoires et de versements volontaires si il le souhaite et que l’accord d’entreprise le prévoit.

PER Individuel

PER individuel ou assurance-vie ? Faut-il choisir ?

Lancé en cette fin d’année, le Plan Epargne Retraite Individuel (PERin) présente plusieurs atouts comme la sortie en capital plutôt que la rente viagère. Peut-il pour autant détrôner l’assurance vie comme solution d’épargne en vue de la retraite ?

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